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4月のことば

2010年04月01日

「困難から逃げない」

われわれの人生というものは、いろいろな問題がたくさんあります。
ある場合には迷うこともあるでしょう。しかし、しょせん迷っても、お互い自分の知恵裁量というのは、ほんとうは小さいものです。だから、「これはもうしかたがない。ここまできたのだから、これ以上進んで結果がうまくいかなくても、それは運命だ。だからこのままいってしまおう」というように度胸をきめてしまう。そういうようにした場合には、案外、困難だと思っていたことが、スムーズにいって、むしろ非常によい結果を生んだ、ということにもなるのではないかと思うのです。

(昭和36年4月・松下電器新入社員導入教育)


      松下幸之助から未来のリーダーたちへ   松下幸之助 述より

アクションラーニングを体験してほしい アクションラーニング体験会ではチームで問題解決をしながら、個人とチームが学習し、変化対応力や21世紀型リーダーシップを身につけ、質問力向上も目指します。アクションラーニング体験会では、アクションラーニングの核となる「セッション」を体感していただきます。

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03-6255-6454

アップライトラーニングの考え

学習する組織の構築を目指して

アップライトラーニングは、アクションラーニング等の手法を活用した研修により、市場競争力の強い企業に不可欠な「学習する組織」の構築を支援します。

「学習する組織」が構築されると「組織の力」だけではなく、「個人の能力」が向上し、環境変化の激しい今の時代に組織全体で立ち向かうことができます。

「学習する組織」を構築していくプロセスに、アップライトラーニングの研修・セミナー・人材コンサルティングメニューをご活用いただき、御社の「人材育成」をより磐石なものとしてください。